Wegweiser Rentner · Rente, Steuer, Grundsicherung und Wohngeld verständlich erklärt English

🩺 Kranken- und Pflegeversicherung der Rentner (KVdR)

Rentner sind oft in der Krankenversicherung der Rentner (KVdR) pflichtversichert. Die Rentenversicherung trägt die Hälfte des Beitrags.

Kurz erklärt

Wer Rente bezieht und lange genug gesetzlich krankenversichert war, ist in der Krankenversicherung der Rentner (KVdR) pflichtversichert. Die Faustregel: In der zweiten Hälfte des Erwerbslebens mussten Sie mindestens neun Zehntel der Zeit in der gesetzlichen Krankenversicherung sein (9/10-Regel).

Der Beitrag wird von Ihrer Rente abgezogen. Die Rentenversicherung zahlt die Hälfte des allgemeinen Beitrags.

Den Pflegeversicherungsbeitrag tragen Rentner allein; die Rentenversicherung zahlt keinen Anteil. Kinderlose zahlen 2026 einen Zuschlag von 0,6 Prozentpunkten (insgesamt 4,2 Prozent der Bruttorente).

Auch Betriebsrenten sind beitragspflichtig, aber ein Freibetrag gilt: 2026 sind es 197,75 Euro im Monat.

Schritt für Schritt

  1. Versicherungsstatus klärenFragen Sie bei Ihrer Krankenkasse nach, ob Sie KVdR-Pflichtmitglied sind.
  2. Beitragsabzug im Rentenbescheid prüfenDort stehen Kranken- und Pflegeversicherung als Abzüge.
  3. Zusatzbeitrag Ihrer Kasse kennenEr ist je Kasse verschieden und kann sich ändern.
  4. Betriebsrente meldenMelden Sie Betriebsrenten der Kasse, damit der Freibetrag richtig berücksichtigt wird.

Fristen

9/10
Vorversicherungszeit: Mitglied oder familienversichert in mindestens neun Zehnteln der zweiten Hälfte des Zeitraums seit erster Erwerbstätigkeit bis zur Rentenantragstellung§ 5 Abs. 1 Nr. 11 SGB V
197,75 €/Monat
Freibetrag für Versorgungsbezüge (Betriebsrente) in der KVdR 2026; 1/20 der Bezugsgröße 3.955 €§ 226 Abs. 2 SGB V; Sekundärquelle
14,6 % + Zusatzbeitrag
allgemeiner Beitragssatz plus durchschnittlicher Zusatzbeitrag 2,9 % (2026); DRV trägt jeweils die HälfteKrankenkassen-/Verbandsquellen, nicht im Volltext geprüft
Achtung – häufige Fehler
  • Wer die 9/10-Regel nicht erfüllt, ist nicht in der KVdR, sondern gegebenenfalls freiwillig versichert und zahlt auf alle Einnahmen Beiträge.
  • Der Freibetrag von 197,75 Euro gilt nur für KVdR-Pflichtversicherte, nicht für freiwillig Versicherte, und nicht in der Pflegeversicherung (dort gilt eine Freigrenze).
  • Beitragssätze, Zusatzbeitrag und Pflegeversicherung (3,6 % allgemein) stammen aus Sekundärquellen. Prüfen Sie beim Träger.
  • Pflegeversicherung: Ermäßigungen (zum Beispiel für Eltern mehrerer Kinder) wurden nicht geprüft.
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Versicherungspflicht, § 5 Abs. 1 Nr. 11 SGB V

Pflichtversichert sind Personen, die die Voraussetzungen für den Rentenbezug erfüllen und die Rente beantragt haben, wenn sie seit der erstmaligen Aufnahme einer Erwerbstätigkeit bis zur Stellung des Rentenantrags mindestens neun Zehntel der zweiten Hälfte dieses Zeitraums Mitglied oder nach § 10 familienversichert waren.

Beitragshöhe

Nach Verbands- und Krankenkassenangaben: allgemeiner Beitragssatz 14,6 Prozent, durchschnittlicher Zusatzbeitrag 2,9 Prozent (2026), die Rentenversicherung trägt die Hälfte von beiden. Der kassenindividuelle Zusatzbeitrag kann abweichen. Pflegeversicherung 3,6 Prozent der Bruttorente allgemeiner Satz (Sekundärquelle; § 249a SGB V und § 55 SGB XI nicht im Volltext geprüft).

Den Pflegeversicherungsbeitrag tragen Rentner allein (kein Trägeranteil der DRV). Kinderlose zahlen 2026 einen Zuschlag von 0,6 Prozentpunkten, insgesamt 4,2 Prozent der Bruttorente.

Versorgungsbezüge

Betriebsrenten sind beitragspflichtig. Nach Sekundärquellen: Freibetrag nach § 226 Abs. 2 Satz 2 SGB V 2026 in Höhe von 1/20 der monatlichen Bezugsgröße (3.955 €), also 197,75 €.

Nicht im Volltext geprüft

Familienversicherung Ehepartner, Beitragspflicht sonstiger Einnahmen (Mieten, Kapital), Beitragsbemessungsgrenze.

Wer ist zuständig
  • Krankenkasse
  • Pflegekasse
  • Deutsche Rentenversicherung (Beitragsabzug)

Kurz gefragt

Worum geht es bei „Kranken- und Pflegeversicherung der Rentner (KVdR)“?
Rentner sind oft in der Krankenversicherung der Rentner (KVdR) pflichtversichert. Die Rentenversicherung trägt die Hälfte des Beitrags.
Welche Fristen und Zahlen sind wichtig?
  • 9/10: Vorversicherungszeit: Mitglied oder familienversichert in mindestens neun Zehnteln der zweiten Hälfte des Zeitraums seit erster Erwerbstätigkeit bis zur Rentenantragstellung (§ 5 Abs. 1 Nr. 11 SGB V)
  • 197,75 €/Monat: Freibetrag für Versorgungsbezüge (Betriebsrente) in der KVdR 2026; 1/20 der Bezugsgröße 3.955 € (§ 226 Abs. 2 SGB V; Sekundärquelle)
  • 14,6 % + Zusatzbeitrag: allgemeiner Beitragssatz plus durchschnittlicher Zusatzbeitrag 2,9 % (2026); DRV trägt jeweils die Hälfte (Krankenkassen-/Verbandsquellen, nicht im Volltext geprüft)
Was sollte ich zuerst tun?
  • Versicherungsstatus klären: Fragen Sie bei Ihrer Krankenkasse nach, ob Sie KVdR-Pflichtmitglied sind.
  • Beitragsabzug im Rentenbescheid prüfen: Dort stehen Kranken- und Pflegeversicherung als Abzüge.
  • Zusatzbeitrag Ihrer Kasse kennen: Er ist je Kasse verschieden und kann sich ändern.
Worauf muss ich achten?
  • Wer die 9/10-Regel nicht erfüllt, ist nicht in der KVdR, sondern gegebenenfalls freiwillig versichert und zahlt auf alle Einnahmen Beiträge.
  • Der Freibetrag von 197,75 Euro gilt nur für KVdR-Pflichtversicherte, nicht für freiwillig Versicherte, und nicht in der Pflegeversicherung (dort gilt eine Freigrenze).
  • Beitragssätze, Zusatzbeitrag und Pflegeversicherung (3,6 % allgemein) stammen aus Sekundärquellen. Prüfen Sie beim Träger.
Belege
  • § 5 SGB V, gesetze-im-internet.de, abgerufen 21.09.2026
  • Bundesregierung, Beitragsbemessungsgrenzen 2026 (Suchtreffer, Volltext nicht abgerufen), abgerufen 21.09.2026
  • Krankenkassen- und Verbandsquellen zu Freibetrag § 226 SGB V (Suchergebnis-Zusammenfassung), abgerufen 21.09.2026
Stand

September 2026 · Quellen und Methodik

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